Febrero 2023

En este Veterinaria educación continua veterinaria en línea blog, Dra. Felicia Leung, Coordinadora de Comunicaciones de VETgirl, habla sobre cómo encontrar el equilibrio entre la vida laboral y personal en medicina veterinaria… ¡con trabajo de socorro!

Por el Dr. felicia leung, DVM
Coordinadora de comunicaciones de VETgirl

Encontrar el equilibrio entre el trabajo y la vida en la medicina veterinaria

Ser madre trabajadora de dos hijos, de 6 años o menos, y tener un esposo con una carrera exigente e inflexible me dificultaba ser asociada cuando necesitaba estar allí para abrir y cerrar y también estar presente la mayoría de los fines de semana. Dado que mi esposo trabaja muchas horas como cirujano ortopédico y ocasionalmente está de guardia los fines de semana, soy responsable de la mayoría de las cosas para dejar y recoger a mis hijos en la escuela.

Me convertí en veterinaria auxiliar hace siete años cuando estaba embarazada de mi primer hijo porque nos mudábamos por solo 1 año a Carolina del Norte. Mi esposo necesitaba hacer una beca de un año y no pensé que nadie me contrataría por solo un año como asociado. Empecé con clínicas de vacunas hasta que me establecí y comencé a obtener más prácticas privadas y corporativas que me pedían ayuda.

Ahora, siete años después, soy mi propio jefe y tengo una LLC para mi negocio de socorro y un grupo de prácticas para las que hago socorro regularmente y no podría estar más feliz. He encontrado flexibilidad para determinar mi propio horario, no solo los días que trabajo, sino también las horas que trabajo. Puedo estar más presente en la vida de mis hijos e incluso tengo tiempo para mí cada semana. Descubrí un interés renovado en la medicina veterinaria cuando comencé a experimentar agotamiento después de estar en la profesión durante casi 20 años. No me dejo arrastrar por la política de la oficina, los empleados tóxicos o los clientes exigentes a largo plazo. A cambio, pago mis propios impuestos y todas mis licencias, mi seguro de responsabilidad civil y cobertura de compensación laboral, membresías profesionales y gastos para mi educación continua. Soy afortunada de poder obtener cobertura para un gran gasto, un seguro médico, a través del trabajo de mi esposo. Necesitaba contratar a un CPA para que me ayudara a pagar los impuestos estimados trimestralmente y me ayudara a encontrar las mejores deducciones para mis gastos laborales. Sin embargo, lo bueno de ser un veterinario auxiliar es que puedes cobrar lo suficiente para compensar todo eso. He podido cobrar más por mis servicios como contratista independiente y gano más que nunca como asociado y soy mi propio jefe. Y en este momento, con la escasez de veterinarios, los veterinarios de relevo tienen una gran demanda. Llenan turnos abiertos en clínicas veterinarias cuando los veterinarios necesitan tiempo libre o puestos temporales que esperan ser ocupados.

¿Qué se necesita para ser un veterinario de socorro exitoso?

Adaptabilidad
Como irás a diferentes clínicas, tendrás que ser capaz de adaptarte a diferentes protocolos y diferentes equipos. Cada clínica tendrá un stock de farmacia diferente, diferentes configuraciones hospitalarias y diferente personal y clientela. Si eres una persona que está acostumbrada a la rutina, las cosas pueden variar mucho ya que no estás en la misma clínica u hospital regularmente y tendrás que adaptarte rápidamente.

Flexibilidad
Con la medicina veterinaria de socorro, debe ser flexible con su horario ya que no hay garantía de su cheque de pago. El trabajo puede ser estacional dependiendo de cuándo los veterinarios necesitarán tomarse tiempo libre para tiempo personal o para vacaciones. Tendrá que planificar con anticipación y generalmente reservo mi horario con 2 o 3 meses de anticipación. Con la escasez de veterinarios actualmente, afortunadamente no he tenido problemas para llenar mi agenda.

planificador

Una buena base fundamental
Como veterinario auxiliar, querrá tener confianza en sus habilidades médicas y/o quirúrgicas. Si es un recién graduado, a menudo no tendrá el lujo de ser mentor. A veces, trabajará solo en pequeñas prácticas privadas, por lo que no habrá otros veterinarios para consultar sobre un caso difícil y se esperará que trabaje de forma autónoma para completar su turno. A veces, esto significa traer sus propios recursos, como libros de referencia y aplicaciones, y tal vez incluso su propio equipo si está acostumbrado a tener ciertas cosas.

Excelentes habilidades organizativas
Deberá confiar en sus habilidades organizativas para crear y mantener su propio horario y realizar un seguimiento de todas las clínicas y hospitales en los que trabajará. También estará a cargo de realizar un seguimiento de la facturación y los pagos, así como de sus gastos y millaje a efectos fiscales. Las buenas habilidades de gestión del tiempo también serán importantes para que pueda completar todos sus registros antes del final de su turno, ya que es posible que no esté allí al día siguiente y para que otros puedan hacer un seguimiento de cualquier caso que lo necesite.

Fiabilidad
La medicina veterinaria de socorro realmente depende de su confiabilidad para trabajar en los turnos en los que se ha inscrito. A menudo, usted puede ser el único veterinario en una práctica ese día y como ya es el veterinario de respaldo, si se enferma o surge una emergencia, a menudo no hay respaldo para usted y eso dejaría una clínica/hospital en la sacudida Tener hijos hace que esto sea un poco más complicado para mí, ya que a menudo no tengo atención de respaldo si uno de los niños se enferma. Por suerte, en los raros casos en que ha sucedido, he tenido clínicas muy comprensivas.

Personalidad y Habilidades de Comunicación
Dado que se adaptará a muchos empleados y clientes diferentes, es importante ser agradable y tener excelentes habilidades de comunicación. Que te pidan que vuelvas a trabajar en una clínica depende de la buena reputación que tengas con el personal y con los clientes. También deberá poder comunicar casos complicados para que otros puedan tomar el control cuando usted no esté allí al día siguiente.

Aunque la medicina veterinaria de alivio puede ser muy gratificante y flexible, puede que no sea adecuada para todos. Poseer habilidades como adaptabilidad, personalidad, buenas habilidades de comunicación y organización, confiabilidad y tener una buena base de conocimiento son primordiales. Sin embargo, puede ayudarlo a lograr el equilibrio entre el trabajo y la vida que ha estado buscando en una profesión desafiante.

  1. acebo anderson dice:

    Encontré esta publicación de blog realmente interesante. Ni siquiera sabía que podías ser tu propio jefe cuando hacías trabajo de socorro.

  2. Melanie Felice dice:

    Si bien esta publicación se enfoca en los veterinarios de apoyo, toda la información también se traduce bien para el personal de apoyo. De todos los puntos, la comunicación es el que creo que es clave. Con demasiada frecuencia, en nuestro campo, las emociones son altas y la intención se pierde en la comunicación, lo que genera desconfianza, frustración y entornos de trabajo tóxicos.

  3. kerry kraemer dice:

    ¡Excelente publicación, Felicia! Yo también fui veterinario de relevo durante 7 años (antes de cambiarme a la academia). Especialmente siendo padre, no hay nada como eso. Sinceramente, creo que salvó mi carrera en ese momento. Me alegra ver que te está funcionando bien, y que estás aprovechando una gran área de la medicina veterinaria que siento que está desatendida.
    Paz,
    Kerry

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